Рубрики

дате популярности
07 Июля 2018
149

Ситуация

ООО выплату промежуточных дивидендов за 2018 г. учредителям в течение отчетного 2018 г. отражает записью:

Д-т 75 «Расчеты с учредителями», 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» – К-т 51 «Расчетные счета».

Начисление дивидендов будет отражено в бухгалтерском учете в 2019 г. после формирования прибыли на счете 84 «Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)».

Верен ли применяемый подход?

06 Июля 2018
109

Ситуация

Организация в соответствии с уставом и коллективным договором создает резервный фонд заработной платы.

Суммы созданного резервного фонда заработной платы ошибочно относятся организацией на счет 20 «Основное производство» со счета 96 «Резервы предстоящих платежей» (Д-т 20 – К-т 96).

05 Июля 2018
368

Ситуация

При обнаружении ошибки за прошлые годы в части неотражения доходов был использован счет 84 «Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)».

Можно ли данную прибыль направить на выплату дивидендов?

 

04 Июля 2018
123

Ситуация

Организация создает резервный фонд заработной платы. Из-за отсутствия прибыли организация на протяжении ряда лет относит сумму создаваемого резерва на счет 90 «Доходы и расходы по текущей деятельности»,  субсчет  90-10 «Прочие расходы по текущей деятельности», и учитывает при налогообложении прибыли, так как на основании п. 5  Положения № 605 размер отчислений − 1 % годового фонда заработной платы. Организация считает, что она обязана производить отчисления в резервный фонд.

29 Июня 2018
165

Ситуация

Работник, работающий в режиме 5-дневной 40-часовой рабочей недели, привлечен нанимателем с его согласия к работе в выходной день 16 декабря 2017 г. Он отработал в этот день 7 ч. Оклад работника  – 1 200 руб. Часовая тарифная ставка рассчитывается исходя из расчетной нормы рабочего времени текущего месяца.

28 Июня 2018
118

Официально в 2018 г. рабочий день с понедельника 2 июля переносится на субботу 7 июля (п. 1 постановления № 903). Что следует при этом учесть?

 

27 Июня 2018
153

Ситуация

Специалист по продажам для решения производственных вопросов использует сотовый телефон, принадлежащий организации торговли. Также ему выдана подключенная к корпоративному тарифному плану SIM-карта. Услуги связи оказывают организации-абоненту по 2-стороннему договору.

В отчетном периоде оператор связи выставил организации детализированный счет на общую сумму 54 руб. (в т.ч. НДС − 9 руб.), из которых стоимость личных звонков работника составила 30 руб. (в т.ч. НДС − 5 руб.).

Согласно приказу руководителя стоимость личных звонков оплачивают за счет прибыли организации. 

26 Июня 2018
942

На предприятии установлена 5-дневная рабочая неделя, но отдельным категориям работников – суммированный учет рабочего времени.

Сокращается ли данным работникам предпраздничный день 7 июля 2018 г. на 1 ч?

 

25 Июня 2018
83

Ситуация

В организацию приняты  по срочному трудовому договору инвалиды II и III группы.

Какой режим рабочего времени следует установить и как   производить оплату труда данным категориям работников?

Продолжительность рабочего времени у инвалидов II группы – 35 ч в неделю, у инвалидов III группы – 40 ч, но имеются сотрудники – инвалиды III группы с 35-часовой рабочей неделей.

 

Справочно: ИПР – индивидуальная программа реабилитации инвалида.

Документ: ст. 114, 115, 287, 289, 290 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК).

22 Июня 2018
92

Ситуация

При дооценке на 1 января 2018 г.  инвестиционной недвижимости (счет 03 «Доходные вложения в материальные активы») у организации, являющейся хозяйственным обществом, возник значительный доход на счете 91 «Прочие доходы и расходы».

Можно ли в 2018 г. данный доход, перенесенный в конце 2017 г. на счет 84 «Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)», использовать на выплату дивидендов?

Наверх
http://probuh.by/solutions?page=3

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.